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一位癌症患者的人生答卷——记宜兴市宜城街道关工委常务副主任吴祥清

发布日期:2023-08-15         浏览次数:

  “生活以癌吻我,我却报之以歌”。对于吴祥清来说,这就是他的精神境界。

  吴祥清,68岁,宜兴市宜城街道关工委常务副主任。2019年6月,因患肺腺癌做了肺部切除手术。快五年了,他没有被疾病击垮,也没有因患癌症而放弃对关心下一代事业的追求,始终坚持以匠心守初心,一直坚守在服务青少年健康成长的第一线,用实际行动书写了一份关工工作者的优秀答卷。

  一份责任 关工时刻记心间

  2016年,吴祥清就被街道党工委聘任为街道关心下一代工作常务副主任。这些年,他把关工工作为一种责任,作为晚年生活的一部分,全身心投入到关心下一代事业中。然而,天有不测风云,从事的关工工作正当干得红红火火的时候,他被查出了癌症并做了切除手术,心情十分沉重。怎样面对热爱的关工事业?经过激烈的思想斗争,他毅然选择了坚强,立志继续当好育人工程的“保育员”。

  为了不影响暑期关工活动的正常开展,手术后不到10天,他就把关工委的有关同志召集到家中商量工作,制订活动方案,指导基层关工委工作的开展。在组织“五老”对经营性网吧进行巡查时,他克服天气炎热、身体虚弱的困难,让儿子开车陪着参加检查活动,一心为未成年人健康成长筑牢绿色屏障。在手术之后近5年的时间里,他胸怀关工责任,对关工工作一天都没有懈怠,一刻都没有松劲。为把关工材料及时送到社区,他三天跑遍35个社区;为掌握基层关工工作动态,骑着电瓶车到社区、村同关工委的同志商量研究工作,同“五老”围坐在一起,了解掌握在组织开展活动过程中的好形式、好经验和遇到的困难等,帮助解决问题。“在晚年,能多为青少年尽点心、出点力,也是一种乐趣、一种善举、一种享受、更是一种责任”。他用行动践行了对自己的告诫。

  一腔热情  滋养关工新动能

  “我既然选择了关工这一工作,我就要把我的热情、我的晚年精力,滋养成工作动能,全部献给关工事业,这样才会问心无愧。”这是吴祥清的心里话。这些年,他虽然身患癌症,但依然热情不减,凭着服务青少年健康成长的信念与癌症抗争,在这平凡而又责任重大的岗位上,用坚持、乐观和顽强的精神,奉献着自己的光和热。

  抓学习,提升关工适应力。平时的关工工作让他感到,如今社会已进入新媒体和大数据时代,关心下一代工作面临许多新情况,光凭自己的一腔热情、老一套的工作方式已远远不能适应时代的要求。为此,他抱着活到老、学到老、学无止境的态度,一直在努力学习,即使是在住院休息期间也没有放松。为跟上时代潮流,他把学习互联网知识,作为组织开展关工工作的新突破,从原来的不会操作网到现在的懂网、会用网,由此促进了互联网在关工工作中的应用,实现了“传统线下”向“创新线上”的转变,同事们对他的进步称赞有加。

  抓宣传,扩大关工影响力。吴祥清曾担任过街道宣传委员。进入关工行列后,他把自己善搞宣传的特长带进了关工工作中。这些年,他没有因为身体的原因而影响对关工工作的宣传报道,重点突出了对社区、村关工委组织开展关工活动成效的宣传,突出了对“五老”无私奉献青少年健康成长的典型事例的宣传,突出了对街道、社区关工委有位、有为、所为的工作报道,这些努力,极大地扩大了关工委和“五老”的社会影响力。为做好这些工作,他重点抓了两方面的工作。一方面,注重基层关工信息员队伍建设。每年都要组织基层关工信息员培训,请专业人员为其上辅导课。每月都要把各单位开展信息宣传报道的情况在线上进行通报评比。这些做法,较好地调动了各单位做关工工作、宣传关工工作的积极性。另一方面,他还自己带头写稿。为了搞好宣传,他很专注,也很投入,有时为了完成一篇总结材料,为了写好社区关工经验、“五老”无私奉献的事迹,为了帮助基层说说“关工知心话”,为了写出满意的材料,往往会倾注一天的全部精力,工作想、走路想、吃饭睡觉都在想。家人怪他,同事笑他,这些他都不在乎,他只在乎要干好工作。在大家的共同努力下,全街的关工信息宣传得到了长足的发展,全街基层关工委每年被市内外媒体录用的信息超百条。他采写的“创双零社区,护航青少年健康成长”、“让双减的孩子有回到家的感觉”等5篇材料,分别被《社区》、《薪火》等媒体录用。一分艰辛,一分收获,接二连三的宣传报道、多种媒体的介绍,各级关工委的地位明显提升,原本默默无闻的但孜孜以求的“五老”精神逐渐被社会所了解。对此,他很开心。

  抓队伍,提高“五老”战斗力。近年来,面对“五老”队伍青黄不接的现象,他重点抓了四项工作:一是向领导“要人”。经常向领导汇报关工队伍建设情况,紧紧依靠组织部门和工作单位推荐离退休老同志进入关工队伍。二是到基层“找人”。经常到社区、进小区,在与居民交谈中发现和寻找从企业事单位包括从学校退休回家的老工人、老教师、老干部、老科技人员,经过考察遴选,把政治素质好、身体健康、有奉献精神的“五老”吸取到关工队伍中来。三是上门“请人”。对组织推荐、走访中发现、各方面条件都比较好、如今“出山”仍有顾虑的老同志,他都会“三顾茅庐”,亲自上门请他们到社区做关工老师。四是在关心中“留人”。平时,他都会定时不定时地与“五老”联系,掌握他们的生活、身体状况,了解他们的工作所需。每年年底,他还会带着政府的心意,上门走访社区老关工、身体不佳的“五老”,让他们感受到“大家庭”的温暖。由于平时工作扎实细致、真诚务实,全街关工队伍日趋稳定壮大,    全街150余名“五老”真正“找到家、入上列、有事干”,把广大“五老”在新时期关工舞台上有作为、发光发热的崭新形象展现在社区全面建设中。

  一份努力 真诚服务向未来

  吴祥清是一名转业军人。86年转业在乡镇机关从事行政事务工作一干就是30年。当上“关工人”后,他延续了军人作风,用全新的姿态投入关工事业,用百倍的努力寻找干好关工工作的结合点。“我相信我自己,相信努力的力量,为了祖国的未来,我永远要做最好的自己。”这是他的决心。

  从不熟悉到熟悉,全靠“努力”助推。他是从事关工工作的“后来人”,是开展关工活动的“门外汉”。记得第一次组织由“五老”骨干参加的关工工作联席会议,由于缺少关工“行话”,他把行政上的那一套搬到了台上,后来在与“五老”交流中才发现在会上自己讲了许多“外行话”。还有一次在帮领导写讲话稿时,东拼西凑找了一些自以为是的素材加进了材料,过后才知道有些事例、有些话句根本与关工无关。从此,他把“工匠精神”付注在关工工作的每个环节,认真学习专业知识,认真请教“老关工”,力求弄懂弄通服务关工工作的专业词汇和概念。一段时间后,他感觉自己进步了,从此再也没有冒出关工“外行话”来了。

  对“老一套”的关工活动靠“努力”去创新。全街35个社区关工委常务副主任,大多数是退休老师和退休干部。但由于他们的年龄相对偏大,加之长期脱离工作岗位,不能让知识得到及时更新,导致关工活动缺少新意,年年“老一套”。为进一度激发“五老”的关工热情,一方面他走出了“三步曲”,迈开创新步伐:一是听家长的想法。利用下乡工作的机会,主动与家长谈关工,听取他们的意见和建议,并把关工有关知识、家长在关工委工作中应承担的责任和义务、组织开展关工活动的形式与内容,制作成小册子发送到家长手中,期望他们成为社区关工工作的助推者。二是听学生的要求。针对当地学生与外来民工子弟在一起活动遇到语言不通、风俗、兴趣不同,关工活动走不到一块、玩不到一块等等问题,他在广泛调研的基础上,坚持对症下药,采取用文化交流、互为补缺、相互依存的方法把大家拧在一起,由此减少了“陌生感”。三是听社会的声音,他经常走访企事业单位、走访培训机构,同他们一道探讨开展和做好社区关工工作的思路和对策,了解和掌握他们的资源并为社区所用。另一方面是主张“三个起来”,探讨创新思路:一是让学生“动”起来。外聘老师来教室教学生做手工、教书法、传摄影技术、培育唱歌跳舞技术。组织学生走出教室到新农村建设实习基地学习农业知识、向农民伯伯学翻土、育苗等,一系例理动态性的活动改变了原来灌输式的教育方式。二是让活动“活”起来。他和同事们一起探讨开展了法律知识进课堂活动,让学生们在模拟法庭中学习法律知识;开展党的知识竞赛活动,让学生们从小接受和学习党的知识;把关工活动设在小区、进入楼道,等等这些活动,大大激发了学生们的参与热情。三是把家长和社会力量融进来。这些年,街道组织开展了“亲子”运动会、“亲子”朗诵会、“亲子”科普游、“亲子”植树,采茶等。还把相关干部、社会培训机构请进社区,与社会关工结对共建,用他们的资源支持社区关工活动的开展,使关工大合唱越唱越响亮。

  关工活力在“努力”中实现。这些年,无论身体状况如何,吴祥清一直坚持这样做:一是请领导参加活动。为了组织开展好每年的主题教育,吴祥清都会把设想提前向街道领导汇报,请领导走到“关工人”面前,给大家讲话,请领导参加社区关工活动。如在迎接建党100周年、庆祝中华人民共和国成立七十周年的活动中,街道主要领导到文峰、枫隐、土城等社区参加关工活动,既增添了活动气氛,也鼓舞了“关工人”的土气。二是为领导建言献策。宜城街道是城关街道,许多工作与其他乡镇不一样。为把街道关工工作做好,他从街道实际出发,把怎样组织开展关工活动的想法及时向领导汇报,如遇社区无活动场地等问题,能主动请领导出面到条件好的企事业单位,协商借用他们的资源为社区所用,领导很赞成,先后为5个社区实现了与辖区单位资源共享的问题。每年年底,他还建议街道主要领导参加为“老关工”送温暖活动,领导十分支持。三是把服务的成效“献”给领导。在大家的共同努力下,全街关工活动,做到了常规动作不减,创新动作不断,特色亮点工作年年都有。“四点半学校”、法律知识竞赛、老少同台讲故事、亲子关工系例、“双减”在社区社会培训机构进社区等项目,都是经过几年努力所取得的成效,许多成功的经验和典型事迹被上级部门认同。街道关工委、文峰社区关工委的工作经验先后在无锡市关心下一代工作会议上作了交流,一批“五老”被宜兴市、无锡市关工委评为先进个人,吴祥清也被评为江苏省关心下一代工作优秀个人。

  吴祥清身患癌症仍一心扑在关工事业上,一直在创新争优,勤奋工作。有人问他图的啥?也有人嘲笑他肯定是为了高额的报酬。对此,吴祥清只是一笑了之。这些年组织给他的工作报酬只仅仅是一点点车旅费、电话费补贴。他所做的一切、所付出的努力,虽是微不足道,但他信心十足,用他自己:“我所做的一切,为的是对得起一名已有45年党龄的老共产党员的称号,求的是要把我的情和爱、光和热无私奉献给青少年健康成长。”这就是他的想法,也是他专注倾情关心下一代事业的收获。